即将踏入职场的你是否感觉焦虑，担心初入职场会面临很多挑战？
但我们终究是要迈出这一步的，小新总结了初入职场，必须要做好的四个方面的准备。
01熟悉陌生环境
对于每一个刚刚参加工作的人来说，首先面临的一个共同问题就是陌生的环境。当然环境是一个很泛泛的概念，因为陌生的环境产生的连锁反应才是第一个挑战。
首先，身边的人、业务以及流程都不熟悉，哪怕遇到一个非常小的问题，但只因为自己过往没有处理过，就难免会心生惶恐，不知如何借助身边不太熟悉甚至并不认识的人的力量去解决这件事情，这是第一个挑战。
其次，与之并存的另一挑战就是人际交往。我们生来性格迥异，外向、社恐、乐观、悲观，即使面对同一环境，不同的性格也会产生不同的反应，尤其是我们刚踏入职场，难免会被焦虑与挫折感裹挟。
在这里，小新想要鼓励大家积极、勇敢、主动，毕竟自己是一个职场小白，做错了也没关系，不要有太大的压力，要敢于主动向身边的人请教（比如同事、前辈、带教师傅），这样自己会收获更多的资源支持。
02抵抗心理落差
职场和学校不一样，领导会给你提更高的要求，大家自认为做得很好的时候，领导依旧会提出批评意见，给出建议。
有些意见自己并不能理解，因为自身的工作经验没有达到与领导要求的相匹配的程度，所以会觉得非常委屈，并且产生非常大的心理落差。这就是大部分职场新人遇到的第二个挑战。
那解决这个问题的关键其实是从自身出发，积极调整心态，正视领导的建议与批评，虚心请教，提升自己的专业能力，不管遇到什么样的挫折、困难，能够更加平和、更加积极、更加正向去面对这一切。
03夯实工作基础
初入职场的我们总是会对未来充满信心与期待，给自己设立很多目标。比如说我们可能会期望自己进入这个公司一年会怎么样，两年怎么样，三年怎么样，但进来之后发现自己一年两年三年还是在做差不多的事情。
这个时候大家的心态就很难平静下来，然后我们就发现，有些人会通过频繁的跳槽来解决这个问题，导致基础没有打牢，不利于个人长远发展。
希望大家对未来的职场生涯有正确的认识与预期，先扎扎实实打好基础，脚踏实地，不要眼高手低，要更落地，要把想法落地，而不只是停留在“想”这个阶段。
04学会成为大人
跟在校园最大的区别是，在职场，我们是成年人，在学校、在家里我们都是孩子，那么孩子你可以撒娇、发脾气，或者说很多的行为可能能够被包容，不会对你自身产生太大的影响。
但是在职场，如果不能约束自己的行为言行，可能会直接毁了自己在这个公司的前途。或者说对于领导分配的工作你不配合，会导致公司的业务受到非常大的影响或损失，那每个人就要对自己的行为去承担责任。
祝愿大家都可以成长为优秀的职场人。
